Como Lidar com a desmotivação no trabalho
você sabe como lidar com a desmotivação no trabalho? se manter motivado é fundamental para o crescimento profissional, naturalmente isso vem se tornando difícil em um mercado que cada vez mais se torna competitivo e exigente.
Para se manter motivado é necessário realmente gostar do seu trabalho e entender a importância daquilo que você faz, sendo assim muitas pessoas parecem ter dificuldades em conseguir colocar isso em ordem.
Nesse artigo vamos falar sobre como lidar com a desmotivação no trabalho e conseguir devolver a força de vontade para si mesmo e sua equipe, desta forma você vai poder superar essa dificuldade comum e conseguir novamente ter um local de trabalho alegre e desafiador.
Quais as causas da desmotivação no trabalho?
Para saber o que causa a desmotivação no trabalho você precisa levar em consideração vários fatores que quando somados causam essa perda de força de vontade, os fatores mais comuns são:
- Falta de liberdade no local de trabalho
- Excesso de trabalho
- Chefes complicados
- Equipe desunida
- Prazos apertados
- Condições de trabalho
A falta de liberdade é um fator que precisa ser levado em consideração em qualquer local de trabalho, um funcionário que não tem a liberdade de usar um fone de ouvido, verificar mensagens ocasionalmente ou mesmo conversar com seu colega de trabalho certamente vai ficar desmotivado.
O excesso de trabalho é outro fator, se o volume de trabalho aumenta além do esperado pela equipe então todo mundo acaba ficando cada vez mais cansado e com isso a desmotivação vai se espalhar como uma doença.
Lidar com chefe pode ser um desafio, e quando o chefe é uma pessoa complicada tudo fica ainda pior, sendo assim, conseguir afastar a desmotivação ao mesmo tempo que lida com o chefe pode ser o seu maior desafio.
Trabalhar em equipe é fundamental para que qualquer trabalho seja bem feito, porém quando a equipe é desunida isso acaba virando um problema e causa a queda da motivação de todos a sua volta.
Lidar com prazos faz parte da vida de muitas pessoas e em muitas profissões é o essencial, porém às vezes o chefe tem ideias irreais sobre os prazos e com isso todo mundo acaba sofrendo e perdendo motivação.
Por fim é importante considerar a qualidade das condições de trabalho, fatores externos e ambientais podem afetar diretamente, então, trabalhar com calor, com frio, sem água ou um cafézinho por perto pode acabar com a moral do time e fazer a desmotivação se espalhar.
Considerando tudo isso criamos um pequeno guia de como ligar com a desmotivação no trabalho que você precisa considerar com cuidado.
Guia de como lidar com a desmotivação no trabalho
Agora vamos colocar em prática tudo o que consideramos para garantir que a desmotivação no local de trabalho não vai se espalhar e você vai conseguir manter sua equipe sempre fazendo o seu melhor.
- Procure melhorar o ambiente, trazer pequenos confortos e liberdades pode ser o bastante para que a equipe volte a trabalhar com vigor total.
- Estabeleça metas mais realistas, para lidar com a desmotivação no trabalho é fundamental não exigir da equipe algo que todos sabem que não vai ser alcançado.
- Estimule a comunicação, pessoas que se comunicam costumam se sentir melhor perto umas das outras e com isso podem produzir mais sem perceber, é apenas uma questão de manter o equilíbrio para ninguém perder o foco.
- Recompense, para acabar com a falta de motivação sempre existe a opção de que você crie recompensas que vão levar todos a se esforçarem mais para alcançar.
- Não exagere nas críticas e não desperdice elogios, críticas e elogios são ferramentas, quando você utiliza demais ambos podem acabar com a motivação, então mantenha o equilíbrio e use apenas quando realmente precisar.
Agora que você já sabe como lidar com a desmotivação no trabalho, não perca tempo, coloque em prática tudo o que aprendeu e mude de vida.
Quero aprender mais!
Se você quer saber ainda mais sobre crescimento profissional e não pode esperar pelas nossas dicas, não perca a chance de ler nosso artigo sobre: Primeiro dia de trabalho – Como superar?
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